Напомним, что мероприятия по опережающему профессиональному обучению и стажировке женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда – новое направление программы снижения напряженности на рынке труда. В его рамках организовано повышение профессионального уровня для вывода с вредного производства 30-ти работниц, 12 из них – жительницы Рубцовска.
Только в филиале ОАО «Алтайвагон» участницами программы стали 7 женщин. Новую специальность «Дефектоскопист по магнитному и ультразвуковому контролю» они получили в Екатеринбурге. Сейчас все семеро трудятся на родном предприятии по полученной специальности.
- До того как стать дефектоскопистом, я работала формовщицей в сталелитейном цехе. Труд для женщины очень тяжелый. Когда предложили бесплатно освоить новую профессию, согласилась. Очень довольна обучением и новым рабочим местом, – делится одна из участниц Программы Татьяна Швыдкая.
- Благодаря действию Программы мы без дополнительных затрат получили семь специалистов, необходимых предприятию. Думаю, что в перспективе нам подобное сотрудничество просто необходимо, – начальника лаборатории неразрушающего контроля Людмилу Моторкину устраивает качество подготовки новых специалистов.
На очередной встрече директор предприятия Юрий Кайро и директор центра занятости г. Рубцовска Елена Золотова договорились о дальнейшем взаимовыгодном сотрудничестве по различным направлениям реализации Программы.