187

В Барнауле 65% работодателей изучают профили соискателей в соцсетях

Барнаул, 14 августа - АиФ-Алтай.

65% работодателей Барнаула изучают профили соискателей в социальных сетях Facebook, «ВКонтакте» и «Одноклассники», сообщает служба исследований портала по поиску работы и персонала HeadHunter.

В первую очередь работодатель обращает внимание на личные фотографии, по которым можно судить об интересах человека, его увлечениях, хобби и круге общения. Также профиль позволяет судить о профессиональных контактах соискателя и проверять достоверность информации, указанной в резюме.

Рекрутера оттолкнут фотографии, на которых кандидат на должность предстанет неподобающим образом, а также несоответствие информации в резюме и личном профиле. Излишняя активность в политических дискуссиях также «сыграет» против кандидата.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах