Специалисты исследовали мониторинг резюме сотрудников и выяснили, что 39% работодателей в Барнауле следят за карьерными планами своих работников. Для большинства (31%) это обычная практика, а 8% начали её недавно. Об этом сообщат сервис SuperJob.
Почти половина компаний (49%) не отслеживает резюме сотрудников. Уровень контроля зависит от размера бизнеса и отрасли. В крупных компаниях мониторинг ведётся в 53% случаев, в средних — в 56%, а в малых — в 30%.
Особенно активно следят за карьерными перемещениями в IT (60%), банковской сфере (56%), продажах (49%) и промышленности (46%). В менее конкурентных секторах, таких как услуги (31%), медицина (30%) и HoReCa (27%), мониторинг менее распространён.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
Стала известна вакансия с зарплатой 300 тысяч рублей на Алтае 
Стало известно, за какие профессии на Алтае самая большая конкуренция 
Сфера торговли Алтайского края столкнулась с дефицитом продавцов 
Стало известно, сколько работников требуется компаниям на Алтае