Об этом было сообщено на совместном заседании межведомственной рабочей группы и координационного комитета содействия занятости населения.
В режиме видеоконференции, в ситуационном центре краевого управления по труду и занятости населения, его провел заместитель Губернатора края Борис Ларин. На этом заседании обсудили реализацию краевой целевой программы по социальной адаптации и трудоустройству сотрудников органов внутренних дел.
Открывая заседание, руководитель межведомственной группы Борис Ларин подвел итоги выполнения поручений, вынесенных на первом заседании группы.
О проведении организационно-штатных мероприятий в органах внутренних дел Алтайского края доложил заместитель начальника Главного управления МВД России по Алтайскому краю Александр Андреев. Он сообщил, что проведение мероприятий программы постоянно контролирует руководство ГУВД. Ведется мониторинг морально-психологического состояния личного состава, с предупрежденными об увольнении сотрудниками работают психологи.
Начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения Игорь Бушмин проинформировал о реализации программных мероприятий по социальной адаптации и трудоустройству сотрудников органов внутренних дел. Он сообщил, что специалисты центров занятости организовали предувольнительные консультации с предупрежденными об увольнении, выявили их предварительные намерения.
Как подчеркнул Игорь Бушмин, нужна точечная работа со стороны администраций городов и районов с организациями по предоставлению в службу занятости привлекательных вакансий. В том числе использовать их потенциал на муниципальной службе и в бюджетных учреждениях.
Смотрите также:
- Профессиональная подготовка, опережающее обучение. Результаты реализации краевых целевых программ в прошлом году →
- В Алтайском крае из 22 уволенных в этом году военнослужащих, трудоустроены всего шесть →
- Власти помогут Алтайскому шинному комбинату сохранить рабочие места →